Las organizaciones que basan su valor añadido en la creatividad, el diseño y la innovación suelen estar instaladas en la incertidumbre y deben arriesgar para conseguir los niveles de creatividad que el mercado les exige.

Este hecho hace que requieran de líderes flexibles, es decir, personas que sean capaces de generar dinámicas multiplicadoras de talento. En este contento, la seguridad psicológica del equipo es fundamental.

En este webinar impartido por Francesc Ballesteros, consultor en liderazgo de equipos creativos y director del MBA para organizaciones creativas de SHIFTA, explicará en que consiste el concepto de seguridad psicológica y compartirá algunas técnicas para llevarlo a la práctica en el día a día de los equipos creativos.

Claves para que un equipo Creativo Funcione: la Seguridad Psicológica